就職活動を始めた時点と現在での活動に対する感触を尋ねると、「思ったとおり厳しい」が39.7％ともっとも多く、「思ったよりも厳しい」が32.9％が続き、「厳しい」が7割を超えた。
厳しいと思う理由を複数回答で尋ねると、「不景気による採用減」「経済的に（交通費等がかかる）「採用基準の高さ」が上位を占めた。
「内定」を取る自信について尋ねると、「大いにある」が全体で30.5％となり、前月比で13.6ポイント増加した。とくに理系男子が40.5％と高い。
企業選択の際重視することは、「社風が良い」がもっとも多く56.3％、ついで「将来性がある」が52.2％となった。一方、10月時点でもっとも高い割合であった「安定している」が16.0ポイント減の43.2％となった。
本調査は、2011年卒業予定の全国大学4年生及び院2年生モニター3,763名を対象に、2010年4月28日～2010年5月5日行った。有効回答数は1,132名（文系男子248名、理系男子348名、文系女子255名、理系女子281名）である。
