就職活動は楽だったか、それとも苦しかったか尋ねると、「楽だった」が49.3％、「苦しかった」が50.7％となった。
｢働く目的｣として、「あてはまる」の割合が高かった項目は、順に「お金を得るため」（95.8％）、「自己実現や自己の成長のため」（85.9％）、「生きがいを見つけるため」（76.3％）となった。
「働く上で重視すること」について、「重視する」の割合が9割を超えた項目として、順に「職場の人間関係」（93.8％）、「仕事のやりがい」（91.2％）、「会社の安定感」（90.9％）、「給与」（90.5％）となった。
本調査は、2012年4月以降に初めて就職する予定で､就職先が決まっている17歳～29歳の新卒または既卒3年以内の男女1000名を対象に、2011年11月29日～12月7日の9日間に実施した。
【関連記事】
・新社会人、入社後のギャップ1位は「残業が多い」
・新入社員「職場の人間関係うまくいっている」が約9割
・新入社員のストレスの原因、「上司・先輩との人間関係」がトップ
・新社会人、「仕事にやりがいある」66.8％
・新社会人「定年まで内定先で働きたい」が67.3％
