信金中央金庫総合研究所が全国の中小企業約1万5000社を対象に行った調査によると、中途採用を行った企業は全体の50.7％に。新卒採用の28.9％を大きく上回りました。また、規模が小さい企業ほど中途採用の割合が高くなる傾向があるそうです。
今後の採用方針についての質問でも、「中途採用を増やす」（15.6％）が、「新卒採用を増やす」（11.2％）を上回り、また、採用に関する課題を聞く質問に対しては「人材育成」が最も多い回答となりました。
人材の育成にコストをかけられず、即戦力としての中途採用に頼らざるを得ない中小企業の姿を浮き彫りした調査だといえそうです。
【参考】
信金中央金庫総合研究所
PDF「正規社員の採用状況等について 第132回中小企業景気動向調査の特別調査より」
