「YES-プログラム」とは、企業の求める「就職基礎能力」である
- コミュニケーション能力…意思疎通、協調性、自己表現能力
- 職業人意識…責任感・主体性、向上心・探求心(課題発見力)、職業意識・勤労観
- 基礎学力…ビジネス文書の作成・読解、計算・計数・数学的思考力、社会人常識
- ビジネスマナー…基本的なマナー
- 資格取得…情報技術関係、経理・財務関係、語学力関係
を若年者が効果的・効率的に修得することを支援し、その修得を公証するもの。
このプログラムを学んだ若者は、たとえば、履歴書等に「YES-プログラム認定試験(コミュニケーション能力)合格 」「YES-プログラム認定講座(職業人意識、基礎学力、ビジネスマナー)修了 」のように書いて企業に自己PRができる。
平成20年度上期の認定講座の修了者数は延べ36,702人、認定試験の合格者数は延べ156,236人となった。平成16年の制度開始からの累計では修了者数は延べ343,538人、合格者数は延べ979,178人である。



