応募した場合、積極的だと評価されるでしょうか？ それとも迷惑がられ、以降応募できないようになるでしょうか？
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ただし、その会社への入社意欲を再アピール ／ ただし全部言わずとも十分です ／ 一貫性を伝え、相手への本気度を逆にアピール ／ 正直に ただし、社名まで言う必要はなし ／ 正直に答えつつ、「御社が一番」をアピール ／ 志望度の高い企業にはその旨も添えて答えるのがお薦めです ／ 重要なのは、面接中の会社を志望する理由をきちんと説明できるかどうか ／ 答え方はその会社に合わせてください
思い切った発想転換も視野に入れましょう ／ 職種を限定せずあらゆるツテを総動員 ／ あなたが本気でJump inしたいかどうかです ／ 仕事の有無、及び年収面でギャップがあるようです ／ 成功事例あり ただし相場観を知れ ／ クリエイティブ系職種では特に難しくなる傾向があるでしょう ／ ただし常にアンテナを貼り、情報収集を心がけて ／ 商売の起点となる人材を目指せ！
面接で聞き漏らした質問を、後日、 直接採用担当者に電話やメールで尋ねてもいい？
聞き漏らしたことは内定時に確認を！ ／ ただし聞くタイミングや内容、分量次第では落っこちます ／ でも、アホ質問はマイナスです ／ 前向きな質問なら問題ないです ／ 「想定外のコンタクト」であることを肝に銘じて ／ どうしても確認しておく必要がある質問に限ります ／ ただし、質問内容は吟味を ／ エージェント経由の場合はエージェントの方とご相談です
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